在2024年4月18日的圓桌討論會(huì)上，國務(wù)院參事室的特約研究員、國家統(tǒng)計(jì)局的前總經(jīng)濟(jì)師及新聞發(fā)言人姚景源，針對(duì)年輕人就業(yè)困難的現(xiàn)狀，提出了一條創(chuàng)新性的建議：

政府應(yīng)該為剛畢業(yè)的大學(xué)生支付第一年的工資。這一舉措的目的是減輕企業(yè)的招聘負(fù)擔(dān)，激發(fā)企業(yè)更多招聘年輕人的意愿，從而促進(jìn)就業(yè)市場(chǎng)的活躍，擴(kuò)大年輕人的就業(yè)機(jī)會(huì)。

姚景源在討論會(huì)上表示，這項(xiàng)新政策關(guān)注的是增加就業(yè)機(jī)會(huì)，而不僅僅是保持現(xiàn)有的就業(yè)水平。與疫情期間實(shí)施的就業(yè)維護(hù)政策相比，如不裁員承諾和稅收減免等，這項(xiàng)新政策更注重解決青年就業(yè)的緊迫問題。

他建議，政府可以通過給企業(yè)提供財(cái)政補(bǔ)貼的方式，幫助他們雇傭剛畢業(yè)的大學(xué)生。這不僅能減少企業(yè)的初期開支，也能為畢業(yè)生提供進(jìn)入職場(chǎng)的門檻。這種方法比簡(jiǎn)單地發(fā)放現(xiàn)金或消費(fèi)券更能有效地推動(dòng)就業(yè)，幫助青年人在職業(yè)生涯初期獲得寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

對(duì)于資金問題，姚景源認(rèn)為，政府完全有能力實(shí)施這一政策。他將這種資源集中用于最需要的地方——即支持青年就業(yè)——看作是一種能夠帶來更大社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益的投資。他認(rèn)為，這樣可以幫助國家培養(yǎng)未來的棟梁之才，因?yàn)槟贻p人是國家的寶貴財(cái)富。

姚景源的建議在社會(huì)上引起了熱烈的討論。有人認(rèn)為，這會(huì)提高企業(yè)對(duì)新入職大學(xué)生的接受度，因?yàn)榻档土斯蛡虺杀荆髽I(yè)更愿意給年輕人機(jī)會(huì)。此外，這也有助于青年人在經(jīng)濟(jì)壓力較小的情況下，探索和確定自己的職業(yè)方向。

總的來說，這個(gè)政策建議旨在解決青年就業(yè)問題，同時(shí)也有助于企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇。通過為大學(xué)新畢業(yè)生提供一個(gè)無壓力展示自己能力、尋找合適職業(yè)路徑的平臺(tái)，這不僅是對(duì)個(gè)人的投資，也是對(duì)社會(huì)整體未來的投資。如果這個(gè)政策得以實(shí)施，它可能會(huì)成為解決青年就業(yè)問題的一種有效的手段。